Persone che abbiano il fuoco nel cuore e nella mente. Professionisti animati da spirito di iniziativa, portatori saani di stimoli per se stessi e per l’azienda. Persone che amano quello che fanno e non possono fare a meno di fare ciò che amano.

Lo avrai capito: il fattore umano, per noi, è al centro di tutto. Le persone, nel nostro lavoro sono quelle che fanno la differenza, in ogni ambito. móveo è fatta da persone con grandi qualità, sia tecniche che umane. Per questo noi diamo il massimo del valore alle persone che lavorano con noi.
Se quello che stai cercando in un’azienda è questo allora poi possiamo parlare delle competenze tecniche.

+ cosa cerchiamo

Persone che abbiano il fuoco nel cuore e nella mente. Professionisti animati da spirito di iniziativa, portatori saani di stimoli per se stessi e per l’azienda. Persone che amano quello che fanno e non possono fare a meno di fare ciò che amano.

+ cosa offriamo

Lo avrai capito: il fattore umano, per noi, è al centro di tutto. Le persone, nel nostro lavoro sono quelle che fanno la differenza, in ogni ambito. móveo è fatta da persone con grandi qualità, sia tecniche che umane. Per questo noi diamo il massimo del valore alle persone che lavorano con noi.
Se quello che stai cercando in un’azienda è questo allora poi possiamo parlare delle competenze tecniche.

posizioni aperte

Per la nostra sede di Milano stiamo cercando giovani laureandi e neolaureati (M/F) con un brillante background accademico, da avviare alla professione di Business Consultant.

La risorsa selezionata, di età compresa tra i 25-30 anni, si occuperà di supportare e gestire i progetti con i Clienti e le offerte per i prospect, analizzando i processi aziendali con l’obiettivo di identificare soluzioni tecnologiche migliorative funzionali alla crescita del business.

Nell’ottica di selezionare una figura che possa ricoprire adeguatamente questo ruolo, desideriamo incontrare risorse dinamiche, preparate e ambiziose, che abbiano voglia di muoversi in un contesto internazionale e siano fortemente orientate al risultato.

Responsabilità:

  • Gestione, monitoraggio e supporto alle attività di progetto su cui è coinvolto il Cliente
  • Gestione dei prospect e costruzione delle offerte
  • Analisi e revisione dei processi aziendali interni
  • Supporto nell’individuazione e applicazione di processi di accrescimento del business
  • Identificazione di soluzioni migliorative tecnologicamente avanzate

Competenze richieste:

  • Brillante percorso accademico
  • Ottima capacità di lavorare in team e attitudine collaborativa
  • Ottimo problem solving e autonomia organizzativa
  • Spiccate doti relazionali e di comunicazione
  • Orientamento al risultato
  • Passione per il mondo IT
  • Precisione, flessibilità e proattività
  • Disponibilità a regolari trasferte in Italia e all’estero (UE)
  • Età massima 30 anni

Titoli di studio:

Laurea magistrale a indirizzo economico (Economia, Finanza, Management) o in Ingegneria Gestionale

Livello di anzianità:

Minimo

Cosa offriamo:

  • Contratto finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato
  • Retribuzione competitiva

Per la nostra sede di Milano stiamo cercando un/una Business Consultant (M/F) di età compresa tra 30-35 anni, che possieda almeno 5 anni di esperienza maturata in ruolo analogo, possibilmente in ambito IT.

In qualità di Business Consultant, la risorsa si occuperà di supportare e gestire strategicamente tanto i progetti con i Clienti quanto le offerte per i prospect, analizzando i processi aziendali con l’obiettivo di identificare soluzioni tecnologiche migliorative funzionali alla crescita del business.

Nell’ottica di selezionare una figura che possa ricoprire adeguatamente questo ruolo, desideriamo incontrare risorse dinamiche, preparate e ambiziose, che abbiano voglia di muoversi in un contesto internazionale e siano fortemente orientate al risultato.

Responsabilità:

  • Gestione, monitoraggio e supporto alle attività di progetto su cui è coinvolto il Cliente
  • Gestione dei prospect e costruzione delle offerte
  • Analisi e revisione dei processi aziendali interni
  • Supporto nell’individuazione e applicazione di processi di accrescimento del business
  • Identificazione di soluzioni migliorative tecnologicamente avanzate

Competenze richieste:

  • Brillante percorso accademico
  • Almeno 3 anni di comprovata esperienza i ambito IT o settori affini
  • Ottima capacità di lavorare in team e attitudine collaborativa
  • Ottimo problem solving e autonomia organizzativa
  • Spiccate doti relazionali e di comunicazione
  • Orientamento al risultato
  • Precisione, flessibilità e proattività
  • Disponibilità a regolari trasferte in Italia e all’estero (UE)
  • Età massima 35 anni

Titoli di studio:

Laurea magistrale a indirizzo economico/management o in ingegneria

Livello di anzianità:

Medio

Cosa offriamo:

  • Contratto finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato
  • Retribuzione competitiva e commisurata al livello di esperienza maturato.

Per candidarsi, inserire nel curriculum vitae la dicitura “Autorizzo il trattamento dei dati personali contenuti nel mio curriculum vitae in base all’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16”.

Ai sensi della normativa vigente, l’offerta di lavoro si intende estesa ad entrambi i sessi (L. 903/77).

In qualità di Project Manager ti relazionerai con il Cliente definendo i requisiti funzionali, le deliverables del
progetto e il piano operativo. Avrai un Team Leader con cui condividerai le scelte tecniche e le soluzioni
applicative. In qualità di Architect verificherai se le metodologie di sviluppo proposte dal Team Leader sono
consone alla tipologia di progetto. In qualità di partner di Adobe, ti relazionerai direttamente con
l’engineering di Adobe per la soluzione di problematiche riguardanti AEM. Sarà tuo compito tenere traccia
delle attività progettuali documentando e aggiornando il cliente sugli avanzamenti e sulle problematiche. Il
buon esito del progetto e il rispetto del piano progettuale saranno i tuoi obiettivi, al raggiungimento dei
quali Mòveo ne riconosce economicamente il risultato.

Mòveo aiuta i suoi dipendenti a potenziare le proprie conoscenze e competenze, stimolando una continua
crescita professionale. Tutto questo viene pianificato nel tempo creando annualmente percorsi formativi
consoni agli obiettivi aziendali e propri al raggiungimento dei quali mòveo riconosce un bonus.

Qualifiche minime
Laurea triennale o esperienza pratica equivalente
Comprovata Esperienza nello sviluppo di applicazioni WEB con l’utilizzo di Adobe AEM
Comprovata competenza delle varie Architetture basata su piattaforma Adobe AEM


Qualifiche preferite

Capacità di relazionarsi con il cliente.
Capacità di design Architetturale e di API Java
Capacità di parlare e scrivere in inglese

La retribuzione è commisurata alle competenze iniziale, ma si garantisce comunque una valorizzazione
superiore a quella nazionale.

In qualità di developer ti relazionerai con il tuo Team Leader con cui condividerai le scelte tecniche e le
soluzioni applicative. Utilizzerai diverse metodologie di sviluppo che saranno individuate in base alla
tipologia di progetto. Gli strumenti e i tool del tuo ambiente di sviluppo rispecchieranno quanto di meglio è
in uso nei laboratori di tutto il mondo. In qualità di partner di Adobe, è possibile interagire direttamente
con l’engineering di Adobe. Ti verrà chiesto di rispettare le best practice e produrre codice di qualità.

Mòveo aiuta i suoi dipendenti a potenziare le proprie conoscenze e competenze, stimolando una continua
crescita non solo tecnica ma soprattutto del ruolo. Tutto questo viene pianificato nel tempo creando
annualmente percorsi formativi consoni agli obiettivi aziendali e propri al raggiungimento dei quali Mòveo
riconosce un bonus.

Qualifiche minime
Laurea triennale o esperienza pratica equivalente.
Esperienza nello sviluppo di applicazioni WEB con l’utilizzo di Adobe AEM.


Qualifiche preferite

Capacità di relazionarsi nel team, dimestichezza nell’uso degli strumenti di sviluppo.

La retribuzione è commisurata alle competenze iniziale, ma si garantisce comunque una valorizzazione
superiore a quella nazionale.

In qualità di Team Leader ti relazionerai con il tuo Project Manager con cui condividerai le scelte tecniche e
le soluzioni applicative. Utilizzerai e proporrai diverse metodologie di sviluppo che saranno individuate in
base alla tipologia di progetto. Gli strumenti e i tool che dovrai scegliere per il tuo ambiente di sviluppo
rispecchieranno quanto di meglio è in uso nei laboratori di tutto il mondo. Dovrai essere sempre aggiornato
sui framework pubblicati dalla community, e ne verificherai la loro bontà prima di poterli adottare nel
progetto. In qualità di partner di Adobe, ti relazionerai direttamente con l’engineering di Adobe per la
soluzione di problematiche riguardanti AEM. Al tuo team farai rispettare le best practice e farai in modo
che il codice prodotto sia di qualità.

Mòveo aiuta i suoi dipendenti a potenziare le proprie conoscenze e competenze, stimolando una continua
crescita non solo tecnica ma soprattutto del ruolo. Tutto questo viene pianificato nel tempo creando
annualmente percorsi formativi consoni agli obiettivi aziendali e propri al raggiungimento dei quali Mòveo
riconosce un bonus.

Qualifiche minime
Laurea triennale o esperienza pratica equivalente.
Comprovata Esperienza nello sviluppo di applicazioni WEB con l’utilizzo di Adobe AEM.
Minime competenze di Architettura basata su Adobe AEM

Qualifiche preferite
Capacità di relazionarsi nel team, dimestichezza nell’uso di strumenti di sviluppo.
Capacità di design Architetturale e di API Java
Capacità di relazionarsi con il cliente
Capacità di parlare e scrivere in inglese

In qualità di Responsabile dell’infrastruttura di Atalssian Jira si interfaccerà con il cliente definendo i requisiti funzionali, le deliverables, e il piano di progetto.

Il suo compito è tracciare le attività progettuali documentando e aggiornando il cliente sugli avanzamenti e sulle problematiche progettuali.

Sarà responsabile del team e coadiuverà lo stesso nelle attività principali, quali:

– Configurazione personalizzata

– Configurazione del flusso di lavoro

– Integrazione del plug-in

– Configurazione dell’interfaccia utente

– Sviluppo di plugin personalizzati e commerciali

– Risoluzione dei problemi e supporto

Il buon esito del progetto e il rispetto del piano progettuale saranno gli obiettivi principali, al raggiungimento dei
quali Mòveo ne riconosce economicamente il risultato.

Mòveo aiuta i suoi dipendenti a potenziare le proprie conoscenze e competenze, stimolando una continua
crescita professionale. Tutto questo viene pianificato nel tempo creando annualmente percorsi formativi
consoni agli obiettivi aziendali e propri al raggiungimento dei quali Mòveo riconosce un bonus.

La retribuzione è commisurata alle competenze iniziale, ma si garantisce comunque una valorizzazione
superiore a quella nazionale.

Qualifiche minime

  • Laurea triennale o esperienza pratica equivalente
  • Comprovata Esperienza nello sviluppo e maintenance di Attalssian Jira
  • Molto apprezzata l’esperienza con Confluence, Service Desk, Tempo e altri componenti aggiuntivi e/o plugin.
  • Familiarità con la pipeline di sviluppo del ciclo di vita dello sviluppo del software, e Conoscenza ed esperienza nella gestione di progetti.
  • Conoscenza delle metodologie Agile (SCRUM, Kanban) e gestione degli artefatti JIRA per supportare Agile

Di seguito altre attività principale che saranno richieste:

– Installazione e implementazione

– Formazione – Aggiornamenti del sistema

– Ottimizzazione delle prestazioni e ottimizzazione del server

– Migrazione dei dati

– Soluzioni aziendali e di data center

– Esperienza nell’analisi dei log di Atlassian

Per la nostra sede di Milano stiamo cercando un/una Project Assistant (M/F) di età massima 28anni che possieda almeno 2 anni di esperienza maturata in ruolo analogo, possibilmente in ambito IT.

In qualità di Project Assistant, la risorsa si occuperà di supportare il team di progetto, monitorando le attività tecniche, agevolando l’operatività progettuale ed i processi di delivery sotto la diretta supervisione dei Project Manager.

Nell’ottica di selezionare una figura che possa ricoprire adeguatamente questo ruolo, desideriamo incontrare risorse dinamiche, energiche e preparate, che abbiano voglia di muoversi in un contesto internazionale e diventare un solido punto di riferimento per il proprio team di lavoro.

 

Responsabilità:

– Supporto alle attività di progetto nelle diverse sedi aziendali

– Supporto alla pianificazione e alla gestione del team e delle risorse

– Gestione dei consuntivi di progetto

– Monitoraggio dello stato d’avanzamento delle varie attività

– Supporto nel controllo dell’avanzamento dei progetti

Competenze richieste:

– Esperienza pregressa di almeno 2 anni in ruolo simile

– Conoscenza del mondo IT

– Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare si richiede conoscenza avanzata di Excel

– Ottimo inglese, scritto e orale

– Spiccate doti relazionali e di comunicazione

– Ottimo problem solving e autonomia organizzativa

– Capacità di lavorare in team

– Precisione, flessibilità e proattività

– Disponibilità a regolari trasferte in Italia e all’estero (UE)

– Età massima 28 anni

Titoli di studio:

Diploma o Laurea

Livello di anzianità:

Minimo

Cosa offriamo:

– Contratto finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato

– Retribuzione commisurata alle effettive competenze maturate

Per candidarsi, inserire nel curriculum vitae la dicitura “Autorizzo il trattamento dei dati personali contenuti nel mio curriculum vitae in base all’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16”.

Ai sensi della normativa vigente, l’offerta di lavoro si intende estesa ad entrambi i sessi (L. 903/77).